

第1页 / 共3页

第2页 / 共3页
试读已结束,还剩1页,您可下载完整版后进行离线阅读
THE END
交流能力测评所谓交流,即将自己的想法、意见传达给别人,并让别人充分理解自己的想法与意见。对于经理人来讲,交流能力至关重要,因为它直接影响若下属的行为。你是否普于与人交流?1.你将工作计划发到每位部下手中吗?0是0否2。你的部下分工明确吗?是否各司其职?0是0否3。你是否经常召集部门会议,既讨论工作问慰又探讨一些大家共同感兴趣的问题?口是口否4.你的部下对自己的权限清楚吗?0是0否5.你鼓励员工积极关心公司事务,踊跃提问题、出主意、想办法吗?0是0否6。你提倡同事之间经常交流、密切合作吗?是7,你虚心听取各方面意见吗?口是口否8.你鼓励部下畅谈未来并帮助他们为自己设计吗?0是0否9.你平易近人吗?能和下属打成一片吗?是否10.为了营造一种轻松愉快的气氛,你是否有时把会议地点安排在酒店等地方?0是0否11.你能利用会议将工作计划具体化,把每项任务都落实到具体人员,并定下完成任务的期限吗?0是0否12。你是否定期与每位部下谈话,讨论其工作进展情况?0是0否
请登录后查看评论内容